Att utvecklas av det annorlunda under trevliga former

Jag funderar vidare på varför våra deltagare i chefsnätverken är så trogna våra nätverk. Jag tror att det bland annat har att göra med att vi har vågat släppa loss från det konventionella utbildningstänkandet.

Vi matar inte in teorier eller krystade ideal och häftigheter som etablerade gurus står för och som det naturligtvis finns mycket sanning i men som ofta befinner sig långt från den verklighet som vi människor lever i. Vi ägnar oss istället åt olika sorters verkligheter som våra nätverksdeltagare får möta. Man utvecklas ju mest när man möter det annorlunda. Vardagsspåret blir lätt en transportsträcka.

Det är viktigt att utveckla sig som människa, att känna sig själv och att bli mer mogen, insiktsfull och ödmjuk med ökad förståelse om hur lite man egentligen vet. Visdom och klokhet är andra ord för detta.

Vi får ofta höra att det är trevligt på våra nätverksmöten och seminarier. Om man får nya insikter under sådana omständigheter och när man upplever behag och kravlöshet så blir man mer receptiv och de nya insikterna får lättare att hamna på djupet där grunden finns för all utveckling.