Övertidsarbete

Det debatteras nu övertid i medierna och att det är många som jobbar gratis på övertid. Den ständiga "uppkopplingen" ligger centralt i debatten.

Övertidsarbetandet har pågått länge och är inget nytt. Man undrar vad det är som driver övertidsarbetandet. Jag tror att det finns två kategorier som gör det. Den ena jobbar övertid för att ligga bättre till hos chefen och öka möjligheterna till karriär. Den andra för att det är så mycket att göra så man hinner inte med under normal arbetstid. Det finns också kombination av båda.

Båda är lika osunda. Den första blir gynnad av sin karriärsiver snarare än av kompetens och den senare är dålig på att planera och styra sitt liv. Den ständiga uppkopplingen är en teknik som möjliggör ytterligare missbruk av övertidsarbete.

Under tiden gnuggar arbetsgivarna händerna när de tror att allt blir effektivare av övertidsarbete när det i själva verket oftast är tvärtom.